Regionaal Verbinder Werkgeversaanpak

Over deze opdracht

Je bent dé spil die partijen in regio Zwolle gaat verbinden rond basisvaardigheden op de arbeidsmarkt. Door slim in te haken op werkgeversbelangswijzigingen ga je ervoor zorgen dat meer werknemers de digitale en praktische skills krijgen die ze nodig hebben.

Wat ga je doen?

• ›Voer een grondige analyse uit van bestaande initiatieven, netwerken en werkgeversroutes rondom basisvaardigheden in de regio
• ›Ontwerp en werk uit een praktische werkgeversaanpak die gericht is op werknemers met beperkte basisvaardigheden
• ›Identificeer minstens drie kansrijke toegangsroutes via werkgeversnetwerken (onder meer schoonmaak en facilitair)
• ›Adviseer partijen en faciliteer samenwerking tussen betrokken instellingen, werkgevers en overheden
• ›Signaleer kansen, zet stakeholders bijeen en bevorderr de uitvoering van gemaakte afspraken
• ›Breng werkgeverswensen, werknemerservaringen en bestaande ondersteuning in een samenhangend samenwerkingsmodel
• ›Lever bestuurlijk advies op voor borging en verankering in de Meerjarige Agenda van Regio Zwolle
• ›Rapporteer compact over voortgang, resultaten, knelpunten en benodigde besluiten

Wat je meebrengt

• ✓Minimaal hbo-bachelorniveau afgerond
• ✓Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking, netwerkorganisatie en/of opgavegericht werken
• ✓Werkervaring met basisvaardigheden, arbeidsmarktvraagstukken en/of levenslang leren
• ✓Ervaring met het verbinden van beleid en praktijkuitvoering
• ✓Proven track record in het opstellen van strategische en bestuurlijke adviezen met stakeholderanalyses
• ✓Ervaring met samenwerkingsprocessen waarbij belangen van diverse partijen (overheid, onderwijs, ondernemers) worden meegenomen
• ✓Netwerk in regio Zwolle

Wat DetaVia jou biedt

• ✓Een eerlijk salaris volgens de geldende cao
• ✓Persoonlijke begeleiding door een vaste consultant
• ✓Toegang tot de DetaVia Academy om te blijven groeien
• ✓Opdrachten die passen bij jouw ambitie en situatie